Engajamento de colaboradores, com ações que viram rotina

Transforme reconhecimento em hábito com lojinha, kits e campanhas que conectam times à cultura da empresa.

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Glim é a plataforma que transforma engajamento de colaboradores em ações físicas recorrentes — lojinha, kits e campanhas com catálogo de 10.000+ itens, sem estoque e com envio individual rastreado para mais de 40.000 colaboradores atendidos.

40.000+

colaboradores atendidos pela plataforma Glim

Fonte: Glim, 2026

10.000+

itens curados no catálogo com personalização automática

Fonte: Glim, 2026

21%

dos colaboradores globais estão engajados — o resto é oportunidade

Fonte: Gallup, 2025

Sinais de que o engajamento está baixo

  • Turnover acima de 15% ao ano sem causa salarial clara
  • Pesquisas de clima com score abaixo de 70 em pertencimento
  • Baixa adesão a eventos internos e treinamentos opcionais
  • Colaboradores desconectados da missão e valores da empresa

Como a Glim resolve

  • Lojinha corporativa com catálogo curado e pontos por performance
  • Kits de reconhecimento enviados automaticamente por marcos (aniversário, promoção, meta batida)
  • Campanhas temáticas com produtos exclusivos e edição limitada
  • Dashboard com métricas de participação, resgate e NPS interno

Fluxo em 4 passos

  • 1. Diagnóstico: mapeamos seus indicadores de engajamento e gaps
  • 2. Setup: configuramos lojinha, catálogo e regras de pontuação
  • 3. Lançamento: campanha de kick-off com kit de boas-vindas
  • 4. Otimização: relatórios mensais com insights e ajustes de catálogo

KPIs que fazem sentido

  • Taxa de adesão à lojinha (meta: >60% nos primeiros 90 dias)
  • Frequência de resgate de pontos (meta: mensal)
  • eNPS antes e depois da implementação
  • Redução de turnover voluntário em 6 meses

Como implementar em 4 passos

  1. Escolha o plano ideal

    1 dia

    Defina o modelo de engajamento: contínuo (onboarding, aniversários), sazonal (Natal, Dia das Mães) ou ambos.

  2. Aprove layout e catálogo

    3-5 dias

    Faça upload do logo, escolha os produtos e aprove a personalização. O sistema aplica automaticamente em tudo.

  3. Loja no ar com sua marca

    7-10 dias

    Sua lojinha white-label fica pronta em 7-10 dias úteis, com catálogo, governança e integrações configurados.

  4. Primeiro pedido sai

    Colaborador escolhe, gestor aprova (se configurado), Glim produz, personaliza e despacha em até 2 dias.

Por que a Glim?

95% automatizado

Do catálogo à entrega, o fluxo roda sozinho. Setup em dias, sem equipe dedicada para operar.

White-label 100%

Sua marca em tudo: lojinha, embalagem, comunicação. A Glim aparece só como tecnologia.

Logística inclusa

Do pedido à porta do colaborador. Despacho em até 2 dias incluindo produção e personalização.

Setup em dias

Sem custo de implementação caro. A loja de engajamento fica pronta em 7-10 dias úteis.

Integração nativa

SSO com qualquer provedor, SCIM funcional, webhooks em tempo real. Conecta com seu RH e ERP.

Escala sem fricção

De 1 a 50.000 colaboradores, sem pedido mínimo. 10.000+ envios/mês comprovados.

Controle de qualidade rigoroso

Processo rigoroso de qualidade em cada etapa: produto, personalização e entrega.

Perguntas frequentes

Qual a diferença entre programa contínuo e campanha pontual de engajamento?

Contínuo = onboarding, aniversários, milestones. Sazonal = Natal, Black Friday, aniversário da empresa. Na prática ambos rodam na mesma plataforma — você configura uma vez e o sistema dispara automaticamente.

Quantos colaboradores a Glim já atende em programas de engajamento?

40.000+ colaboradores em programas ativos. Um caso: 8.000+ colaboradores em 800+ cidades com uma única loja.

Quanto tempo leva pra montar um programa de engajamento do zero?

7-10 dias úteis do fechamento à loja no ar. Inclui curadoria de catálogo, personalização da marca e configuração de regras.

O programa funciona para empresas com colaboradores distribuídos?

Sim. Entregamos em todo o Brasil, incluindo SP same-day. Caso real: 8.000+ colaboradores em 800+ cidades, todos atendidos pela mesma loja.

Posso combinar onboarding + aniversário + campanha sazonal numa mesma loja?

Sim, isso é exatamente o que a plataforma faz. Cada tipo vira uma campanha com regras próprias (quem, quanto, quando), tudo na mesma loja.

Como funciona o orçamento por departamento?

Cada área tem budget independente com visibilidade em tempo real. Aprovação configurável: automática por valor, manual por gestor, ou mista. Centro de custo integrado.

Como o colaborador recebe o pedido?

Como qualquer e-commerce: escolhe na loja, recebe link de tracking individual, entrega na porta. A empresa acompanha tudo pelo dashboard consolidado.

A loja tem a identidade visual da minha empresa?

100% white-label: URL, logo, cores, embalagem, cartão, comunicação. A Glim aparece só como tecnologia.

Preciso manter estoque?

Não. Tudo sob demanda — cada item é produzido e personalizado no momento do pedido. 10.000+ itens no catálogo, sem pedido mínimo.

Quem emite a nota fiscal?

A Glim emite todas as NFs. Sua empresa não precisa lidar com CNAE, fornecedores múltiplos ou complexidade tributária.

Qual o impacto real no engajamento?

Clientes reportam: simplicidade + qualidade + 'funciona mesmo'. O wow factor não é o brinde — é a experiência completa (escolha → personalização → entrega rápida → tracking).

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