A plataforma que People & Culture usa todos os dias

Onboarding, reconhecimento, uniformes e cultura — tudo em uma plataforma integrada ao seu HRIS.

Glim é a plataforma que People & Culture usa para operacionalizar cultura — onboarding kits, reconhecimento, uniformes e lojinha integrados ao HRIS, automatizando mais de 300 onboardings por mês e reduzindo 60% do tempo operacional de RH.

300+

onboardings por mês processados pela Glim

Fonte: Glim, 2026

40.000+

colaboradores atendidos pela plataforma

Fonte: Glim, 2026

58%

maior retenção com onboarding estruturado

Fonte: SHRM, 2024

Desafios do dia a dia de People & Culture

Onboarding manual que consome horas de preparação por novo colaborador
Programas de reconhecimento dependentes de planilhas e aprovações por e-mail
Gestão de uniformes descentralizada com controle zero de estoque
Cultura organizacional que não se traduz em experiências tangíveis

Como a Glim simplifica

Welcome kits automáticos integrados com HRIS (Workday, SAP, BambooHR)
Programa de reconhecimento com pontos, rewards e lojinha self-service
Portal de uniformes com autoatendimento por colaborador e reposição automática
Campanhas de cultura com kits temáticos e lojinha de edição limitada

Funcionalidades para People & Culture

Dashboard de RH: gastos por colaborador, centro de custo e campanha
SSO e SCIM: login integrado e provisionamento automático de usuários
Aprovações configuráveis: por gestor, BP ou centro de custo
Relatórios: eNPS, taxa de resgate, participação em campanhas

Como People & Culture implementa a Glim

Feche o plano
1 dia

Escolha o plano ideal para o volume da empresa. Setup zerado em período promocional.
Aprove layout e catálogo
2-3 dias

Layout padrão ou personalizado, com curadoria dos 10.000+ itens disponíveis para o perfil do time.
Loja no ar
1 dia

Identidade visual aplicada, produtos configurados, logos e regras de acesso definidas.
Libere os usuários
1 dia

Compartilhe os e-mails liberados via plataforma ou integre com HRIS para provisionamento automático.

Por que a Glim?

95% automatizado

Do onboarding ao aniversário, o fluxo roda sozinho. Configure regras uma vez — o programa dispara automaticamente.

White-label 100%

Colaborador vê só a marca da empresa. A lojinha, embalagem e comunicação são 100% com identidade visual.

Logística inclusa

RH não precisa lidar com fornecedores de frete. Do pedido à porta do colaborador, tudo incluso.

Setup em dias

Sem projeto de implementação. A loja de People fica pronta em 7-10 dias úteis.

Integração nativa

SSO com seu provedor de identidade, SCIM funcional, onboarding triggers via HRIS.

Escala sem fricção

De 10 colaboradores a 40.000+. Caso: 300+ onboardings/mês com 98% de entrega.

200h/mês economizadas

Clientes de grande porte economizam ~200h/mês de cotação, compra e logística manual — liberando pessoas para atuação estratégica.

Perguntas frequentes

Quanto tempo economizo vs fazer cotação manual?

~200h/mês por cliente de grande porte. Isso libera 2 pessoas que saem do operacional para atuação estratégica.

A plataforma substitui meu fornecedor atual de brindes?

Sim. Consolida catálogo + personalização + logística + NF + governança em um único fornecedor. Pare de comprar brindes. Contrate um programa.

People e Marketing usam a mesma plataforma?

Sim. Mesma loja, budgets separados, permissões diferentes. Na prática, ambos os departamentos usam pra tudo — a distinção é de orçamento, não de produto.

Como funciona para onboarding remoto?

Kit enviado para qualquer endereço. Caso: 300+ onboardings/mês, 98% entrega, 99% no prazo. Funciona igual para escritório, home office ou híbrido.

Posso rodar programa de reconhecimento + onboarding + aniversário?

Sim, tudo na mesma plataforma. Cada tipo é uma campanha com regras próprias. Configure uma vez, roda no automático.

Como controlar orçamento por departamento?

Budget por centro de custo com visibilidade em tempo real. Aprovação configurável. Relatórios exportáveis por área.

Quantos colaboradores a Glim atende?

40.000+ em programas ativos. Escala de 1 a 50.000 sem fricção.

A loja é white-label?

100%. Sua marca em tudo: URL, loja, embalagem, comunicação. O colaborador vê só a empresa.

Preciso manter estoque?

Não. Sob demanda, sem pedido mínimo. 10.000+ itens curados no catálogo.

Quem emite a NF?

A Glim. Consolidado, sem complexidade fiscal. Zero dor de cabeça com CNAE ou fornecedores múltiplos.

Como funciona a integração com nosso HRIS?

SSO com qualquer provedor e SCIM funcionais em produção. Integração específica com módulos do HRIS desenvolvida sob demanda com arquitetura pronta.